Lead Developer (m/w/d)

Unser Mandant ist ein sehr erfolgreiches, mittelständisches Unternehmen mit einem großen Portfolio im Bereich Online-Dienstleistungen, welches in den letzten Jahren stark gewachsen ist. Mit einem europaweiten Kundenstamm ist das Unternehmen derzeit auf der Suche nach einer leistungsstarken Persönlichkeit, die als Lead Developer (m/w/d) die fachliche Führung des Softwareentwickler Teams übernimmt.

Sie passen zu unserem Mandanten wenn Sie mindestens 4-6 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung in agilen Projekten sammeln konnten und nun bereit sind, den nächsten Schritt zu gehen. Exzellente konzeptionelle als auch analytische Fähigkeiten im Bereich Webportale befähigen Sie dazu, das suchende Unternehmen im Team maßgeblich voranzutreiben. Sowohl im Frontend als auch mit den Microsoft Backend Technologien sind Sie bestens vertraut. In Ihrem Tagesgeschäft widmen Sie sich vorranging folgenden Aufgaben:

• Abschätzung und Delegation von Aufgabenblöcken
• Sicherstellung des reibungslosen Entwicklungszykluses der Produkte (insb. Sicherheit, Performance, Funktionalität) sowie Weiterentwicklung der Softwarearchitekturen
• Fortdauernde Überprüfung der Entwicklungen, entsprechende Adaption an das Marktgeschehen sowie Identifikation von innovativen Entwicklungspotenzialen
• 60%-70% Weiter- und Neuentwicklung von ASP.NET Webportalen
• Innerbetriebliche Schnittstelle zu crossfunktionalen Scrum-Teams

Falls Sie sich in dieser Herausforderung sehen, senden Sie Ihre Unterlagen an: jobs@executive-personal.de unter der Referenz WS-EP-HSDa. Ihre Ansprechpartner sind Thomas Ritter oder Sarah Krüger.